Sólo el 21% de las empresas se apoya en la tecnología para diseñar estrategias de sostenibilidad 

A pesar de que el 84% de las organizaciones considera de importancia “estratégica” sus objetivos de sostenibilidad, sólo el 21% de ellas se apoya en la tecnología para reducir su huella medioambiental y configurar su estrategia global en este ámbito. En el caso de las organizaciones españolas, la cifra decrece hasta el situarse en un 18%. Así se desprende del Barómetro Global de Sostenibilidad desarrollado por Ecosystm a cargo de Kyndryl y Microsoft. Según el informe publicado, existe, además, un compromiso cada vez mayor con la sostenibilidad, ya que el 38% de las organizaciones han aumentado sus objetivos de sostenibilidad y la ejecución de sus programas desde el año pasado, lo que demuestra el progreso a medida que el mundo trabaja hacia un futuro más verde y responsable. 

Caso español 

A nivel nacional, el 52% de las organizaciones en España consideran que la sostenibilidad es de “extrema importancia estratégica”, lo que representa un incremento significativo respecto al 5% cosechado el año anterior. En este sentido cabe destacar que la mayoría de las empresas ha mantenido durante este 2024 el mismo ritmo en sus esfuerzos sostenibles (55%), mientras que un 34% los ha incrementado. Las razones para el cambio incluyen la presión de los stakeholders, el impacto de la regulación y cambios en la demanda del mercado. 

El 44% de las empresas españolas tienen sus objetivos de sostenibilidad operativamente integrados, aunque sin una medición completa de su impacto. Solo el 5% ha alcanzado una estrategia de sostenibilidad basada en datos concretos. Entre las medidas ambientales más adoptadas se encuentran el uso de prácticas de compra sostenible (84%), la eficiencia energética (74%) y el compromiso con objetivos de cero emisiones netas (73%). El 71% considera que la elaboración de reportes ambientales es una de las iniciativas más impactantes. 

Se observa también una clara tendencia a que las organizaciones reconozcan la sostenibilidad como un motor empresarial estratégico. Al integrar la tecnología en sus estrategias de sostenibilidad, pueden convertir objetivos abstractos en planes viables basados en datos. Entre las áreas de oportunidad que subraya el estudio se encuentra que solo el 21% de las organizaciones de todo el mundo reconoce el doble papel de la tecnología en la reducción de su huella de carbono y en la consecución de objetivos de sostenibilidad más amplios.  

Además, mientras que el 54% afirma que los objetivos e iniciativas de sostenibilidad se incorporan a los procesos de información existentes, sólo el 19% utiliza plenamente los datos para la planificación estratégica y la toma de decisiones. En lo relativo a la inteligencia artificial, el 55% cree que tendrá un impacto significativo en sus objetivos de sostenibilidad, pero muchos (62%) limitan las iniciativas al análisis de datos históricos para la supervisión y la elaboración de informes. 

Tomar cartas en el asunto 

Partiendo de este contexto, el informe recoge los siguientes principios para mejorar los esfuerzos organizacionales en términos de sostenibilidad y aprovechar plenamente todo su potencial: 

• La tecnología debe ser el núcleo de la planificación estratégica. El 38% de las empresas aprovecha la tecnología de la información para reducir el impacto medioambiental de su propia organización, mientras que el 17% afirma que los datos y la tecnología ayudan a alcanzar los objetivos de sostenibilidad. De cara al próximo año, las empresas deberían plantearse integrar la tecnología en las estrategias de sostenibilidad para materializar sus objetivos. 

• Reformular el papel de la IA. El 62% de las organizaciones utiliza la IA para controlar el uso de la energía y las emisiones, pero sólo el 37% utiliza la IA predictiva para prever las necesidades energéticas basándose en las tendencias y pautas actuales. Integrar la planificación de escenarios con IA y la mitigación de riesgos climáticos permite a las empresas adoptar un enfoque holístico de la responsabilidad medioambiental, mejorando la preparación para los retos futuros. 

• Aprovechar los datos para la transformación proactiva de la empresa. La disparidad de datos entre los distintos sistemas de planificación empresarial se considera un claro desafío, ya que sólo el 15% utiliza los datos para orientar la transformación de sus empresas. Al integrar eficazmente los datos dispares, las organizaciones obtienen una comprensión más completa y precisa de su impacto medioambiental, lo que conduce a la toma de decisiones informadas en materia de sostenibilidad. 

• Fomentar una cultura de responsabilidad colectiva. Los directores generales siguen dando forma a los objetivos de sostenibilidad y el 49% de las organizaciones consideran que los directores de sostenibilidad y los equipos de sostenibilidad son partes interesadas clave (frente al 27% en 2023). El siguiente paso es que las organizaciones involucren plenamente a los equipos multifuncionales, en particular los de finanzas y tecnología, para convertir la sostenibilidad en una prioridad empresarial básica y garantizar su aplicación.