어쩌면 우리는 지금까지 디지털 트랜스포메이션을 잘못 생각해오고 있었다. ‘전환’(transforming)에 초점을 맞추는 대신, ‘디지털화’(digitalization)에 비중을 뒀다. 디지털을 우리 사업의 새로운 패러다임으로 보는 대신, 레거시 모델과 프로세스를 그저 디지털화하고 기존 조직을 현대화하는 데 지나치게 집중했다. 그 결과, 대부분의 기업은 복잡성, 부서 간 고립, 그리고 낡은 업무 방식에 여전히 얽매여 있다. 그러나 인공지능의 등장이 우리 모두에게 두 번째…
대부분의 CIO와 CTO는 AI 에이전트 기술이 기업에 필수 요소가 될 것이라고 전망하고 있다. 하지만 에이전트 구현을 맡을 실무진은 이를 상당히 우려하는 것으로 나타났다. 가동 시간 모니터링 기업 페이저듀티(PagerDuty)의 최근 설문 조사에 따르면, 기술 임원의 53%는 향후 2년 내에 AI 에이전트가 비즈니스 운영의 핵심이 될 것으로 예상했다. 반면 IT 실무자는 29%만이 이에 동의했다. 페이저듀티의 CTO인 팀…
시스코가 지난 1월 30일 ‘퀀텀 서밋(Quantum Summit)’를 개최하고, 학계, 정부, 산업계의 양자 컴퓨팅 전문가가 모여 최근 수개월간의 발전상을 조명했다. 이번 기사에서는 해당 행사의 주요 발표 내용을 살펴본다. 양자 네트워크는 양자 칩과 컴퓨터, 그리고 기업 데이터센터를 연결해 양자 컴퓨팅의 확장을 가능하게 하는 기술로 주목받고 있다. 에너지 사이언스 네트워크(Energy Sciences Network)의 전무이사이자 이번 행사 연사였던 인더 몽가는…
시스코 보안 연구진이 AI의 핵심 요소인 LLM을 감염시키거나 공격하려는 악의적 행위자들의 위협 사례를 소개했다. 시스코 탈로스의 보안 엔지니어 마틴 리는 현재와 미래의 AI 위협을 다룬 블로그 글에서 “스팸 방지 시스템으로부터 수신자에게 표시되는 콘텐츠의 본질을 숨기는 것은 새로운 기술이 아니다. 스팸 발송자는 수십 년 동안 숨겨진 텍스트를 포함하거나 서식 규칙을 사용하여 스팸 분석으로부터 실제 메시지를 위장해…
스노우플레이크는 딥시크-R1이 지도학습(SFT) 없이 대규모 강화학습(RL)만으로 훈련된 최초의 오픈소스 모델이라고 설명하며, 자체검증, 스스로 답을 찾는 추론하는 사고체계(Chain-of-Thought, CoT), 추론 생성 등이 가능하다고 밝혔다. 폐쇄형 모델인 오픈AI의 o1 수준의 고급 추론, 수학, 코딩 성능으로 현재 전 세계 오픈소스 모델 중 리더보드 최상위권에 자리 잡았으며, 응답의 무한 반복, 언어 혼재, 낮은 가독성 문제를 해결하고 추론 능력을 개선하기…
IDC(International Data Corporation)가 ‘2025년 전 세계 고객 경험의 미래 예측-아태지역(Worldwide Future of Customer Experience 2025 Predictions-Asia/Pacific Implications)’을 발표했다. 이 보고서에 따르면 일본을 제외한 아태지역(APEJ)의 CX(Customer Experience) 경영진은 이러한 변화를 반영한 비즈니스 전략을 적극 모색할 것으로 관측된다. IDC는 기업들이 AI를 기반으로 한 기술 혁신으로 개인화된 경험을 고도화하는 전략과 캠페인을 구현해, 성장을 촉진하고 경쟁력을 강화할 것으로 내다봤다.…
SAP on Tuesday said it plans to announce a new offering in the next quarter that is based around SAP ERP Central Component (SAP ECC) and is designed to help the firm’s largest customers “plan, execute and succeed in their cloud transformation.” To be called SAP ERP, private edition, transition option, the company said in…
Perhaps we got digital transformation wrong this whole time. Instead of focusing on the transformation part, we did a lot less transforming and a lot more digitalization. Instead of seeing digital as a new paradigm for our business, we over-indexed on digitizing legacy models and processes and modernizing our existing organization. As a result, most…